通江县：扎实开展东西部劳务协作稳就业助增收

近年来，通江县通过多举措抓好东西部劳务协作，促进脱贫人口等稳定就业，增加群众收入，有效巩固拓展脱贫攻坚成果助力乡村振兴。2024年，实现脱贫劳动力转移就业1251人，其中转移到东部结对省份332人。

一、专场活动促就业。广泛收集省内外企业用工信息，采取现场招聘、直播带岗、扫码就业等方式，举办东西部劳务协作专场招聘活动8场，推送就业岗位8600余个，促进农村劳动力转移就业5100余人。

二、技能培训强就业。结合区域产业发展和劳动力技能培训意愿，有针对性地组织开展富硒兔、青峪黑猪、山地梅花鸡养殖和富硒白茶种植等劳务协作培训4200人次，有效提高劳动力就业技能，助力农村产业发展，促进就业创业。

三、特色产业带就业。依托金华兰溪—巴中通江产业园，积极发展富硒兔、茶叶、青峪猪、蓝莓等特色产业，引进东部地区电子、机械、新材料等高新产业入驻16家，带动产业周边劳动力在“家门口”就近就业4580人。

四、劳务输出扩就业。依托域外劳务基地、农民工服务站，建立劳务协作对接联系机制，与对口地区及时交流用工信息和劳动力资源信息，通过开展点对点输送、专车专列、一站式服务，组织引导农村劳动力到东部省份务工就业达6200余人次。

五、兜底安置助就业。利用东西部协作项目产业分红资金，针对困难群众开发公益性岗位，安排663名监测户家庭劳动力从事乡村社会公益性服务活动，落实岗位补贴179万元，确保有劳动力的监测户家庭实现至少一人就业。

六、政策补贴稳就业。充分利用网络平台、线下载体及就业服务活动等，加强东西部劳务协作政策宣传，积极落实一次性生活补助金6.6万元、困难就业人员补助金0.6万元、稳岗就业补贴1.4万元。