巴中市人力资源和社会保障局
关于市政协五届二次会议第354号提案办理情况的函

您在市政协五届二次会议提出的关于解决企业用工的建议（354号）已交由我局办理，现将提案办理情况答复如下：

一、关于“建立企业用工协调机制”的建议落实情况

一是强化统筹协调，全市“一盘棋”。及时将保障重点企业用工列入“10+10”公共就业服务及企业招工专项活动，研究出台《巴中市2023年开展公共就业服务专项活动实施方案》《巴中市2023年民营企业招聘月活动实施方案》等文件，组织市、县（区）两级人社部门抽派人员为每个重点企业、项目设立4名人社专员队伍，上墙公示专员信息和惠企政策清单，深入开展重点企业用工保障专项行动和企业合理合法诉求“动态清零”行动，靠前为企业提供政策咨询、用工指导、岗位推介、诉求收集、政策兑现等针对性跟踪服务，先后为21家企业解决突出问题30余个，构建起市级统筹、县区联动、全员参与、分片负责、全域覆盖的工作格局。二是强化摸底排查，用工“一本账”。组织市、县（区）两级人社、就业部门组建专班，进园入企摸排重点企业用工需求，筛选出急需用工的重点企业136家，缺工量达4362个，建立重点企业用工需求清单，实行动态管理。组织基层干部、就业信息员对域内返乡农民工逐户逐人摸排，精准掌握55.7万农民工就业意愿等信息，形成本地就业帮扶台账，为促进供需双方有效对接提供第一手资料。三是强化用工保障，措施“一招鲜”。全力推行线上线下招聘、直播带岗招聘、镇企对接招聘、支书进企上门招聘、专业机构中介招聘、校企合作招聘、域外合作招聘、政策奖补招聘、改善条件招聘和全市统筹招聘等十项措施，先后帮助136家重点企业成功招聘员工4362名，实现用工缺口阶段性动态“清零”，保障恒浩制衣等重点企业用工服务的经验做法得到了何平书记肯定性批示，《巴中市人社局多措并举保障企业用工，助力企业稳产达效》被选入全省优化营商环境经典案例。

二、关于“加强职业教育培训”的建议落实情况

一是强化产教融合，提升职教水平。围绕产业办专业，精准聚焦全市“1+3”主导产业人才需求，努力提高专业设置与产业发展的匹配度和吻合度，指导巴职院开设了旅游服务与管理、作物生产技术等14大类54个专业，撤销淘汰与产业匹配度不高、过时过剩的陈旧落后专业10余个，“产业+专业”办学模式逐渐形成。巴州区引进四川序州建筑工程有限公司投资1000余万元，与巴中市职业中学共建实训基地，组建建筑产业订单班3个。通江县职业高级中学结合汽车专业特色在校内开办特福莱4S店，培养汽车实用技能技术人才，南江县职业中学引进南江顺安车业，建立“校中厂”，形成校企协同育人机制。恩阳职业中学与南阳科技开展电子专业学徒制培养，实现校企接轨“零距离”，实际操作培训与实际现场见习、实习相辅相成。二是强化对外合作，提升师资能力。采取“请进来+送出去”方式，邀请省职业介绍服务中心在我市开展岗位推荐师、就业创业指导师培训班1期，培训师资42名；选送2人赴宜宾参加求职能力训练营师资班培训，大力提升我市师资能力水平。三是强化技能培训，提升就业能力。全面推行“技能巴中”行动，紧扣全市主导产业发展，企业用工需求和重点群体培训意愿，充分发挥职业院校、民办培训机构和企业职工培训中心作用，大力开展重点群体和企业职工职业技能培训。采取群众点单、人社派单、学校接单、全程管单、就业订单的“五单”模式，开展职业技能培训4万余人次。推进校企合作、产教融合，促进巴中职业技术学院与重点企业实现订单式培训，定向培养企业所需技能人才，2022年以来开展在校大学生和企业职工培训达6000余人。

三、关于“加强就业引导和权益保障”的建议落实情况

一是强化政策支持力度。先后出台促进市中心城区房地产市场平稳健康发展若干措施、促进高校毕业生等青年就业创业系列措施等，对在工业园区工作的城乡劳动者子女入学、购房等方面给予优惠。恩阳区出台《恩阳区工业园区企业用工保障激励工作方案》，支持园区招工引才。二是强化工会组织建设。持续推行“五建模式”，印发《巴中市“基层工会组织建设年”专项行动方案》《巴中市新就业形态劳动者工会工作巩固提升行动工作方案》，借助巴中美团、饿了么等11个重点平台企业，邮政、房屋中介等8个行业协会的力量，推动企业建会入会工作。截至目前，全市建有基层工会组织4277个，有工会会员51.7万人。三是强化职工权益保护。在全省率先研发上线“巴中市农民工工资保证金信息化管理系统”，持续开展和谐劳动关系“春风行动”、根治欠薪等系列专项行动，大力开展职工普法教育、女职工维权周等活动，全力保护职工的合法权益。截至目前，全市推送法律法规知识及职工维权信息2300余条，发放宣传资料6.3万余份，办理职工、农民工求助件89件，赴内蒙、山东等地帮助1521名农民工追回欠薪及伤亡事故索赔7154万余元。

感谢您对全市人力资源和社会保障事业的关心支持。

巴中市人力资源和社会保障局

2023年7月6日