劳动合同在什么情况下产生法律效力?
日期:2018-07-10 11:31:10  来源:  作者: 浏览:7 

根据《劳动合同法》第三条第一款、第十条第一款、第十六条规定,劳动合同在具备下列条件下即产生法律效力:

一是订立劳动合同的主体、内容、程序和形式合法,合同订立遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

二是劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或盖章。

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